Potrivit La Nazione, incidentul a avut loc în septembrie anul trecut, când femeia, aflată în afara programului de lucru, își făcea cumpărăturile în supermarketul unde era angajată. La ieșire, o pungă s-a rupt, iar produsul s-a spart pe jos, în fața magazinului.
Conștientă de pericolul creat, femeia s-a întors imediat în magazin pentru a anunța personalul și a solicita curățarea zonei. Mai mult, a luat un alt produs identic de pe raft și l-a plătit.
Cu toate acestea, la aproximativ două săptămâni după incident, angajata a primit o notificare oficială, urmată de concediere pentru „motive întemeiate”.
Decizia a generat un val de reacții negative, fiind considerată disproporționată în raport cu situația.
Femeia a contestat măsura în instanță, însă chiar înainte de începerea procesului, părțile au ajuns la o înțelegere.
Conform acordului confidențial, aceasta a acceptat concedierea, iar compania a plătit despăgubiri pentru a închide definitiv cazul.
Urmărește știrile Guvernatorul și pe pagina de Facebook, pe Youtube pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp.