Reforma gărzilor din spitale și plata pe performanță, pe masa negocierilor: ministrul Sănătății respinge tăierea salariilor medicilor. Organizarea muncii în spitale, plata gărzilor și normarea personalului medical au fost principalele teme discutate astăzi într-o întâlnire de lucru între reprezentanții Federației „Solidaritatea Sanitară”, Federației SANITAS, Autorității Naționale de Management al Calității în Sănătate (ANMCS) și Colegiului Medicilor din România (CMR), în prezența ministrului Sănătății.
Discuțiile au avut un caracter tehnic și aplicat. Au fost axate pe funcționarea eficientă a sistemului sanitar. Pe siguranța pacienților. Un punct central l-a constituit reașezarea sistemului de gărzi, care urmează să fie structurat în trei forme distincte. Gardă la domiciliu, gardă de monitorizare și gardă de urgență. Pentru fiecare tip de gardă sunt avute în vedere mecanisme de plată diferențiate. În funcție de nivelul de responsabilitate și de activitatea efectiv desfășurată.
CITEȘTE ȘI: Arsenalul ilegal, sub lupa poliției: Mii de arme scoase din circulație, tone de muniție și explozivi confiscate într-un an
Scopul acestei reforme este adaptarea regulilor la realitatea din spitale. Eliminarea situațiilor în care munca și răspunderea profesională sunt tratate uniform. Indiferent de complexitatea cazurilor și de efortul depus de personalul medical.
În același context, ministrul Sănătății a clarificat informațiile apărute în spațiul public privind posibile ajustări bugetare, subliniind ferm că nu susține reducerea salariilor personalului medical cu 10%. În schimb, acesta și-a exprimat susținerea pentru un sistem de plată bazat pe performanță, corelat cu munca reală, rezultatele obținute și responsabilitatea profesională.
CITEȘTE ȘI: Schimbare majoră la examenele de specialitate. Subiecte unice, stabilite la nivel național, pentru medici, stomatologi și farmaciști
De asemenea, participanții la întâlnire au convenit asupra necesității elaborării unui nou normativ de personal. Dimensionarea resursei umane nu va mai fi realizată exclusiv în funcție de numărul de paturi, ci va lua în calcul volumul de activitate, complexitatea cazurilor și tipurile de servicii medicale oferite, astfel încât schema de personal să reflecte corect realitatea fiecărui spital.
Dialogul cu partenerii sociali și profesionali va continua în cadrul unui grup de lucru dedicat, urmând ca aceste direcții să fie transformate în măsuri concrete, sustenabile și aplicabile, cu impact direct asupra organizării activității medicale și asupra calității serviciilor oferite pacienților.
CITEȘTE ȘI: Urmărire ca-n filme prin două județe! Copil de 12 ani, prins la volanul unei mașini furate!
Urmărește știrile Guvernatorul și pe pagina de Facebook, pe Youtube pe Tik Tok sau direct pe canalul de WhatsApp.
